Consultora de RRHH, requiere contratar Supervisores de Operaciones. Principales funciones: · Mantener las dotaciones de personal requeridas en cada cuenta asignada. · Administrar los sistemas de control de asistencia del personal contratado. · Mantener actualizada la documentación laboral obligatoria del personal contratado. · Efectuar el contacto diario con los clientes asignados. · Generar procesos de inducción de ingreso de personal.
os de inducción de ingreso de personal.
· Explicar liquidaciones de sueldo a colaboradores.
· Asegurar el cumplimiento y seguimiento de acuerdos generados con el cliente respecto a los niveles de servicio esperados.
Requisitos:
· Experiencia mínima de 2 años en el mismo cargo.
· Experiencia en empresas de servicios transitorios y/o subcontratos.
· Idealmente estudios técnicos o superiores.
· Excel nivel intermedio.
· Disponibilidad de realizar trabajo en terreno.
Se ofrece
· Renta líquida 650.000.
· Colación.
· Crecimiento laboral.
Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí
Área: Telecomunicaciones<br /> <br /> ¿Te gustan las ventas, el trato con clientes y ganar dinero según tu esfuerzo?<br /> Entonces esta oportunidad es para ti.<br /> <br /> Modalidad de trabajo<br /> <br /> Terreno<br /> Remoto<br /> <br /> Jornada<br /> <br /> Partime<br /> Fulltime<br /> Freelan…
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¿Te apasionan las ventas y la captación de clientes? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos ejecutivos comerciales para la venta de seguros en terreno para una reconocida empresa del rubro de los seguros, con excelentes beneficios para sus colaboradores y una sólida trayectoria en el mercado.<br /> <br …
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