Consultora de RR.HH está en búsqueda de Supervisor para desempeñarse en importante entidad bancaria para desempeñar funciones en sus oficinas ubicadas en Los Andes y San Felipe: Principal función: Responsabilizarse de la administración y gestión comercial de un grupo de ejecutivos. Esto involucra el cumplimiento de objetivos comerciales, asumiendo la administración y ejecución de los procesos, que para estos fines
define la empresa. El cargo exige asumir la responsabilidad de la administración de los aspectos laborales derivados de la relación contractual de sus subalternos y de mantener un buen clima laboral del grupo bajo su cargo.
1. tener su dotación completa: reclutar, entrevistar, entrenar a los ejecutivos de acuerdo al presupuesto de dotación.
2. Inducción y Capacitación: debe aplicar, evaluar y mantener los modelos de inducción y capacitación, habilitando a los ejecutivos para el correcto desempeño de su cargo.
3. Gestionar los procesos: custodiar que los ejecutivos ejecuten las acciones y logren los estándares que dichos procesos exigen. Estas gestiones, necesariamente exigen labores de acompañamiento, entrenamiento y apoyo en terreno. Control y seguimiento diario de Visitas a los clientes. Reuniones semanales con equipo de ejecutivos, informar avances, recibir retroalimentación de todos los procesos, apoyar y actualizar premios e incentivos, informar ranking de producción.
4.Actividades de Clima: aplicar los modelos de actividades que permiten sostener un adecuado clima laboral.
Requisitos:
• Experiencia mínima de 1 año como Supervisor en el área de venta de intangibles
• Experiencia en venta de tangibles e intangibles en el área bancaria.
• Enseñanza media completa.
Horario de trabajo: Art.22
Se ofrece renta líquida aprox. de $550.000 + comisiones e incentivos
Lugar de trabajo:
Los Andes/San Felipe
Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
1 año de experiencia
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí
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