• Nuestro Cliente: Reconocida Empresa del Rubro Industrial, especialista en ACEROS nos ha solicitado la búsqueda de un Líder de Soporte Comercial para dar apoyo a la Gerencia de Desarrollo y las Gerencias Comerciales convirtiéndose en un referente para la toma de decisiones estratégica de la Cia. El puesto tiene asiento en RM en una de sus sucursales en Stgo.
Centro (nuestro cliente cuenta con sucursales a lo largo de todo el país)
El candidato debe:
Generar y procesar información comercial interna y del mercado para ayudar a la toma de decisiones, definición de estrategias y control de gestión.
• Preparar y proveer informes que respondan a requerimientos de análisis para toma de decisiones de gestión originadas por Gerentes de Área o Área comercial.
• Soporte a las gerencias con informes no estándares para que sean usados como herramienta de ayuda y apoyo a la gestión.
RESPONSABILIDADES
1. Administrar y documentar la base de información generada por el área comercial para que esté disponible y permanentemente actualizada para usos internos.
2. Asegurar la consistencia de las cifras para la toma de decisiones con la información entregada.
3. Analizar y procesar toda la información necesaria y consistente para apoyar la definición de estrategias y toma de decisiones con el área comercial
4. Dar soporte a los requerimientos de gerencias, analizando el como entregar información que ayude a la gestión de la compañía.
5. Realizar análisis de información de diferentes áreas de la compañía originados en requerimientos externos.
6. Entregar información no tradicional a las gerencias para la toma de decisiones.
7. Generar informes según requerimientos de las distintas gerencias.
8. Administrar los contratos comerciales vigentes en la empresa (Flota Vehicular, Proveedores de servicios QV o PBI).
9. Administrar y coordinar programas de capacitación para las distintas áreas de la empresa.
10. Administrar y coordinar proyectos de desarrollo comercial.
Requisitos:
• Estudios:
Idealmente estudios de ingeniería Comercial o Industrial o Administración de Empresas (Excluyente)
• Experiencia:
Al menos dos años en cargo similar en empresas de rubro comercial / industrial.
Tener Licencia Clase B
• Conocimientos:
Sistema SAP, CRM o equivalente, nivel Usuario.
Manejo de Base de Datos, nivel Medio.
Microsoft Office, nivel Avanzado.
Conocimientos comerciales generales en venta, marketing, gestión de precios, finanzas, etc.
Conocimientos del proceso logístico.
Se ofrece capacitación, crecimiento profesional en la compañía, bonos por cumplimiento de metas de los Equipos entre otros
Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
2 años de experiencia
Idiomas: Español
Edad: entre 28 y 60 años
Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word
Licencias de conducir: B
Disponibilidad de viajar: Si
Disponibilidad de cambio de residencia: No
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