Importante empresa se encuentra en búsqueda de un Jefe de Sucursal para la ciudad de Copiapó. Cuyo objetivo del cargo es dirigir todos los aspectos operativos, a saber, distribución, servicio de atención al cliente, recursos humanos, administración y ventas de acuerdo con los objetivos de la empresa. Proporcionar formación, asesoramiento, desarrollo y motivación para el personal. Principales Funciones: 1. Planificar,
ar, organizar, dirigir, coordinar y controlar todas las actividades de la Sucursal, de acuerdo con las estrategias, políticas y procedimientos establecidos para cumplir con las metas u objetivos de la Empresa.
2. Establecer normas técnicas y diseñar métodos de trabajo en orden a reducir o racionalizar los costos operativos de la empresa.
3. Informarse y asesorar a los vendedores sobre precios y descuentos establecidos por la Dirección Superior para la mejor gestión comercial.
4. Elaborar estrategias sobre nuevos productos, mercados y despachos y mejoras a los actuales para consideración de la Gerencia.
5. Participar en el estudio de los costos de la Sucursal, orientados a optimizar el uso de los recursos materiales y humanos a utilizar en la ejecución de las diferentes tareas y funciones.
6. Elaborar presupuestos y programas de compra de productos requeridos para la demanda prevista en la Sucursal.
7. Comparar los costos reales de los servicios prestados por transportes con las estimaciones presupuestadas y establecer las medidas necesarias de control, en el análisis de las desviaciones detectadas.
8. Supervisar permanentemente, la tesorería, bodega y transportes, con el objeto de informarse de la marcha de cada uno de ellos, solucionar los problemas que sean competencia directa de su área y comunicar las deficiencias a la Gerencia General, por problemas que competen a otras áreas.
9. Tomar decisiones respecto de la planta de personal requerido para la ejecución de las diversas tareas, ordenar su reclutamiento y selección, para decidir en conjunto con la Gerencia sobre la contratación.
10. Tomar decisiones sobre los despidos del personal del área y comunicarlos a la Gerencia General.
11. Evaluar las necesidades de incremento y/o reposición de equipos para consideración y decisión de la Gerencia.
12. Tomar decisiones y controlar la mantención y reparación de los Vehículos de transportes utilizados en la Sucursal.
13. Comparar permanentemente los niveles reales y previstos de stocks de productos para la venta, analizar si estos niveles son adecuados a la demanda prevista y, cuando proceda, cursar los respectivos pedidos de reposición.
14. Mantener el control del combustible utilizado por los Vehículos de transporte que operan en la Sucursal.
15. Controlar, revisar y depositar diariamente la recaudación por rendiciones de los transportistas, en efectivo y cheques al día, cheques en cartera, ventas de mesón y cobranzas realizadas por los vendedores autorizados previamente por la Dirección superior.
16. Revisar y autorizar las rendiciones del fondo fijo asignado a la Sucursal.
17. Controlar los horarios, tareas y funciones asignadas y desarrolladas de todo el personal de la Sucursal.
18. Trabajar en coordinación con Recursos Humanos todo lo que respecta a esta área.
19. Rendir cuenta a la Gerencia General por la gestión realizada.
Requisitos:
- Título Profesional de una carrera de al menos 4 semestres, otorgado por un establecimiento de educación superior del estado o reconocido por este.
- Será deseable contar con título profesional de alguna de las siguientes áreas:
Ingeniero en Administración y/o logístico con posgrado, Ingeniero Comercial
- 5 años de experiencia en dirección de productos tangibles.
- Conocimiento Erp: Sofland o simil
- Excel Avanzado
Beneficios:
- Seguro Salud
- Seguro Oncológico
- Tarjeta Sodexo
- Capacitaciones
- Entre otros
Si estás interesado... ¡esta es la oportunidad para ti! ¡Postula!
Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
Años de experiencia: 5
Licencias de conducir: B
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí
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