Nuestro cliente, empresa de servicios con presencia a nivel nacional, requiere incorporar “Jefe de Remuneraciones”. Requisitos: Estudios de carreras: Ingeniería en Administración de empresas, comercial, Recursos Humanos u otras carreras afines Experiencia comprobable de a lo menos 5 años cumpliendo funciones y roles en Remuneraciones (excluyente). Manejo y conocimiento de ERP TALANA (excluyente). Manejo intermedio – avanzando de Excel. Funciones
del Cargo
Liderazgo y gestión de equipo, incluyendo analista y asistentes de remuneración.
Atención personalizada de dudas o problemáticas asociadas al pago de remuneraciones del personal en los distintos servicios y modalidad contractual.
Responsable del cálculo y pago de remuneraciones, incluyendo en algunos bonos, asignaciones y otros.
Confección de planillas y pagos previsionales.
Realizar informes de gestión y estadísticas de remuneraciones para gerencia.
Gestionar procesos de re liquidación y pago de anticipos
Atender temas de previsión y sistema de salud.
Condiciones contractuales:
Jornada de lunes a viernes, horario de oficina
Lugar de trabajo: Las Condes
Renta acorde a mercado según experiencia + Beneficios de empresas
Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
Años de experiencia: 5
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí
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