Importante empresa del rubro energético busca un (a) ASISTENTE DE VENTAS Y CUENTAS Objetivo principal: Atender y asesorar a los clientes, tanto nuevos como antiguos, dando cumplimiento a contratos y acuerdos comerciales, además de realizar la captación y ventas de conversiones de sus vehículos a Gas licuado según los procedimientos establecidos, así como a las políticas de la compañía, a
fin de aumentar el consumo de éste y dar solución eficiente a los problemas de cada uno de ellos.
Tareas principales:
• Captar clientes a convertir a gas , ya sean taxis, flotas comerciales y flota propia
• Trabajar base de datos call center y generar nueva cartera de clientes
• Coordinar y realizar eventos de promoción
• Actualizar base de datos de clientes, llamar o visitar para obtener la firma de los nuevos dueños a los respectivos contratos.
• Analizar el consumo de Gas de clientes de vehículos, revisando cargos de surtidores y contratos adquiridos, evitando cobros extras para los clientes.
• Analizar mantenciones preventivas realizadas por los clientes en talleres de acuerdo a las garantías contractuales
• Comunicar a clientes los beneficios u obligaciones, visitándolos en terreno, llamándolos o enviando mensajes.
• Evaluar y negociar costos de desconversión de clientes.
• Firmar contratos de clientes que realizan renovación de sus vehículos.
• Analizar los consumos de los clientes, revisando su comportamiento comercial.
• Asesorar a clientes en relación a consumos y mantenciones que deben cumplir de acuerdo al contrato pactado.
• Supervisar, controlar y asesorar a Distribuidor de la zona
• Monitorear periódicamente mercado de la zona
• Coordinar soluciones diarias del Distribuidor y bencineras asociadas
Se necesita:
Técnico comercial nivel superior, 2 años experiencia en ventas y manejo de cartera de clientes, Excel medio, SAP usuario
Se trabaja
De lunes a viernes horario de oficina
.
Se ofrece:
Pertenecer a gran empresa nacional, desarrollo de carrera, estabilidad, almuerzo en casino y otros beneficios.
Consultora realiza todo el proceso de selección, sin embargo, es la propia empresa quien contrata en forma directa desde el primer mes.
Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
Años de experiencia: 2
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
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