BairesDev se enorgullece de ser una de las empresas con más rápido crecimiento de América Latina y un empleador acogedor altamente calificado (puntaje de empleado de Glassdoor: 4.3). Con más de 2,200 empleados en 27 países y clientes de clase mundial, desde nuevas empresas hasta compañías Fortune 500, somos tan fuertes como los equipos multiculturales en el corazón de nuestro
negocio. BairesDev funciona con talento. Para ofrecer constantemente soluciones de la más alta calidad a nuestros clientes, solo contratamos al 1% de los mejores talentos de TI y fomentamos su crecimiento profesional en proyectos emocionantes para empresas como Google, Pinterest y Udemy.
Sobre la posición:
Buscamos un Especialista en Representación de Talentos para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Este profesional será el encargado de contactar con candidatos de diferentes perfiles requeridos por BairesDev y sus clientes y atraerlos al proceso de selección de la empresa. Buscamos personas proactivas, dinámicas y activas en equipo, con gran capacidad organizativa, acostumbradas a afrontar múltiples tareas, y con marcada atención a los detalles. ¡Es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de más rápido crecimiento del sector!
Actividades principales:
- Construir relaciones con candidatos en diversas redes profesionales.
- Contactar a los candidatos y convencerlos de concertar una cita con uno de nuestros Especialistas en Adquisición de Talento, confirmando sus expectativas, información actual (disponibilidad, expectativas salariales).
- Compartir datos con el equipo de contratación/personal.
- Priorizar con el Team Manager las diferentes solicitudes del equipo de Selección y Dotación de Personal.
- Tener flexibilidad ante el constante cambio.
¿Qué Buscamos?
- 2+ años de experiencia en contratación informática.
- Excelente habilidad comunicacional.
- Gestión del tiempo y organización.
- Flexibilidad y adaptabilidad a los cambios constantes.
- Experiencia laboral en venta online y telefónica (es un plus).
- Conocimiento de Head Hunting en la industria de TI (es un plus).
- Nivel avanzado de inglés.
¿Qué Ofrecemos?
- Trabajo 100% remoto.
- Horarios flexibles: ¡haga su propio horario!
- Entorno laboral diverso y multicultural.
- Licencia parental remunerada, vacaciones y feriados.
- Configuración de hardware para trabajar desde casa.
- Excelente compensación, muy por encima de la media del mercado.
- Amplias oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional gracias a nuestro sistema de mentoría.
Si está interesado en formar parte de un equipo compuesto por los mejores profesionales y trabajar 100% orientado a objetivos en un entorno innovador, pero con la estructura y los recursos de un líder de mercado multinacional, ¡no dude en postularse!
Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
Años de experiencia: 2
Idiomas: Inglés
Conocimientos: Innovación, Reclutamiento, Recursos Humanos, Tecnología, Agile
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí
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Persona responsable, papeles al día, con experiencia en rutas y disponibilidad inmediata
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