¿Eres una persona organizada, perseverante y orientada a los resultados? ¿Posees experiencia realizando labores en terreno? Una de las empresas más grandes de América Latina de la compra y venta online se encuentra en la búsqueda de personal para integrarlos a nuestro equipo de trabajo de captación de nuevas alianzas donde dejar y/o retirar los productos distribuidos. El objetivo de
este cargo es la apertura de nuevos puntos pick up. Un punto Pick up es cualquier negocio, minimarket o almacén que pueda destinar un espacio en su bodega para guardar los paquetes distribuidos por los clientes.
Funciones del cargo:
1.- Búsqueda de nuevas alianzas donde podrán llegar pedidos para la marca: Estos pueden ser almacenes, Minimarket o cualquier negocio que pueda brindar un espacio físico como bodega. Como requisito debe tener 1m cúbico.
2.- Instalación de material P.O.P en los nuevos puntos aperturados. (Stickers e imágenes de la empresa).
Renta: Suelbo bruto (326.500) + Gratificación + Movilización (30.000) + 7.000 por punto aperturado.
Líquido aproximado: $505.000 (el cual irá aumentando segundo cuantos puntos vayas logrando abrir).
Básicamente, si vas teniendo un desempeño increíble, estos beneficios van aumentando progresivamente.
Mientras más puntos diarios abras más dinero generas para ti, ya que no existe un tope de ganancia. La meta es abrir mínimo 2 puntos diariamente de lunes a viernes.
¿Cómo buscarás estas alianzas?
Al momento de quedar seleccionado, te entregaremos un mapa con las comunas y zonas que debemos cubrir. Junto a esto, trabajarás con un Supervisor que te podrá guiar y apoyar en todo el proceso de trabajo.
¡Te vamos a capacitar y entrenar para que tengas todas las habilidades necesarias y puedas alcanzar la mayor apertura de puntos posibles!
-Duración del proyecto: 6 meses.
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