Analista de RRHH

Empresa con larga trayectoria en comercialización de materiales de construcción necesita contratar a un Administrativo de Recursos Humanos: Requisitos: - Técnico en RRHH o carrera a fin - Mínimo 2 años de experiencia en cargos relacionados a recursos humanos - Tener conocimiento de la legislación vigente - Manejo de Office y manejo de software (no excluyente) Las funciones a realizar

son:
- Calculo de Remuneraciones y vacaciones
- Gestión de pago de cotizaciones previsionales, F30 y F31 y licencias médicas.
- Emisión de contratos, anexos y documentación acorde a la normativa vigente relacionada con el trabajador.
- Generación de documentación relacionada a desvinculaciones y cálculos correspondientes.
- Tareas relacionadas con reclutamiento y selección de personal.
- Supervisión del Control de Asistencia.
- Apoyo en la compra y distribución de materiales de oficina.
- Velar por el orden, integridad y completitud de la documentación de los trabajadores.
El lugar de trabajo es en la comuna de San Miguel.
Horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas
Se ofrece ambiente de aprendizaje y colaboración.