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los recursos materiales y humanos del departamento.
Responsable la actualización de contratos y/o anexos, conforme a los requerimientos de las unidades.
Responsable por la administración del cálculo de remuneraciones y el proceso de pago de nómina.
Realizar la atención de los clientes internos de la empresa, en materia de remuneraciones. i
Emisión de planilla de cotizaciones previsionales y leyes sociales
Administración de licencias médicas y ausentismo.
Administración y control de las vacaciones solicitadas por los trabajadores
Generación de certificados a solicitud de trabajadores
Generación de comunicaciones e informativos generales a solicitud de la jefatura
Administración del proceso de Finiquito desde el punto de vista administrativo, y seguimiento del proceso de egreso.
Buscamos Técnico o Ingeniero en Recursos Humanos con experiencia demostrable en REMUNERACIONES.
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Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
3 años de experiencia
Edad: entre 28 y 37 años
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí
Región de Valparaíso | Jornada Full Time<br /> <br /> Importante empresa del rubro de distribución y logística busca incorporar a su equipo un(a) Operador(a) de Distribución para apoyar las operaciones de traslado y entrega de productos dentro de la Región de Valparaíso.<br /> <br /> Buscamos perso…
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