Grupo STT es una empresa multilatina con presencia en 25 países a nivel global. Se encuentra en la búsqueda de un Analista de Reclutamiento y Selección Funciones: - Revisar y filtrar los currículos en las bases de datos existentes con el fin realizar los pasos pertinentes para la selección del candidato que se apegue al perfil solicitado (entrevista telefónica, presencial
o cualquier otro tipo de filtro solicitado por el cliente).
- Aplicar las distintas pruebas según lo amerite (psicológicas psicométricas (PPP), evaluación de idioma entre otras)
- Publicar anuncios a través de diferentes fuentes.
- Garantizar la contratación de nuevo personal solicitado por los clientes internos y externos de STT, en tiempo y forma pactado.
- Realizar informe final según las pruebas psicométricas sugeridas por el cliente.
- Participar en ferias de empleo internas o externas.
- Coordinar con los jefes del puesto los aspectos que se deben de considerar para evaluar a los candidatos, según la descripción del puesto y las necesidades.
- Realizar estudios de mercado (perfiles profesionales y salarios entre otros).
- Realizar labores de headhunting.
Requisitos:
- Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carrera afín.
- Tres años de experiencia comprobable en procesos de reclutamiento y selección.
- Manejo de entrevista por competencias.
- Conocimiento básico de la legislación laboral.
Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
3 años de experiencia
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí
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