Administrativo Operativo/ Copiapó

Empresa Solmex, líder en el mercado de la Construcción e Ingeniería Modular, requiere contratar a un Administrativo Operativo para desempeñar sus funciones en la ciudad de Copiapó. Objetivo principal del cargo: Realizar tareas de apoyo para las áreas de administración, comercial y Logística Funciones principales: -Apoyo a las actividades propias del ejecutivo de ventas (cotizaciones, notas de venta, control de

contratos de arriendo entre otras)
-Apoyo en actividades de Marketing y satisfacción de clientes
-Informe diario a Logística del movimiento de contenedores y módulos
-Recepción y control de llamadas
-Recepción y despacho de documentos y encomiendas
-Atención a publico
-Confección de guías de despacho
-Apoyo en actividades de coordinación de transporte
-Apoyo a las labores de producción y post venta
-Apoyo en todo lo relacionado con el buen funcionamiento y orden de la oficina
-Mantener el área administrativa en orden (archivo de documentos, custodia e informes y otros relacionados con la administración)
Archivo y digitalización de los contratos de arriendo de clientes con su documentación adjunta.
Requisitos:
Estudios técnicos relacionados al cargo: Contador General
Manejo de computación (Excel, Word, PowerPoint)
Licencia de conducir Clase B
Un año de experiencia en el cargo.
Beneficios
Al pasar a contrato indefinido, los trabajadores tienen un convenio colectivo, el cual al firmar obtienen todos los beneficios que son:
- Bono matrimonio
- Bono fallecimiento
- Bono Nacimiento
- Bono Escolaridad
- Bono Vacaciones
- Seguro de Salud (Metlife)
- Ropa de trabajo (blusas o camisas, polar o chaquetas)
- Día Administrativo (Solo Ltda.)
- Reajuste de remuneraciones
- Bono de responsabilidad
- Beca estudios después de los 2 años, puede postular.
Horario: Lunes a Viernes de 08:00 a 17:45 hrs.
Renta: $ 750.000

Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
1 año de experiencia
Licencias de conducir: B
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí