Destacada marca de Menaje y electrodomésticos se encuentra en la búsqueda de los mejores PROMOTORES. Nos enfocamos en personas con actitud e iniciativa; Puntuales siendo amable con los clientes para saber persuadir la compra. • Requisitos - Contar con referencias - Hombre o mujer desde los 22 años. - Experiencia en menaje, línea blanca o electrodomésticos. - Experiencia en ventas
a en ventas retail
• Horario
-Full Time 5x2 de 10:00 a 20:00 hrs. 11:00 a 21:00 hrs.
•Renta
$337.000 + bono cumplimiento metas + colación 15.000. + Movilización 15.000 + bono telefonía $15.000
Principales responsabilidades
Responsable por las ventas, asesoramiento y creación de una experiencia de compra positiva para nuestros clientes, respetando los valores de la marca y asegurando el logro en el cumplimiento del Sell Out del PDV asignado.
FUNCIONES GENERALES DEL CARGO
• Detectar oportunidades para aumentar el Sell Out.
• Manejar informes de stock diario de acuerdo con el clúster de productos del PDV asignado e informar diariamente a su jefe directo las situaciones críticas, como, por ejemplo, sobre-stock o quiebres de mercadería.
• Representar los valores de la marca, manteniendo el aspecto correcto del punto de venta y transmitir una actitud positiva y de excelencia con los clientes (calidad de servicio).
• Informar al jefe directo cualquier información útil sobre los competidores, las quejas de los consumidores, stock o cualquier evento importante en el punto de venta. (ingreso productos, variaciones de precio, degustaciones, entre otros levantamientos de información que fueren necesarios).
• Mantener una excelente relación con los dependientes y jefes de local a los cuales esté asignado.
• Velar por el cuidado y uso de material promocional, utilizándolos con el objetivo de mejorar la imagen y ventas de los puntos a su cargo.
• Mantener en forma limpia, ordenada y en impecable presentación la exhibición de las líneas de productos.
• Mantener una impecable presentación personal y un estricto cuidado de su apariencia.
• Retiro de material obsoleto o en mal estado.
• Retiro o cambio de accesorios de puntos de venta dañados.
• Implementación de material POP y soportes menores tales como parantes, vibrines, stopper, acrílicos de sobre mesa, adhesivos, etc.
• Toma de medidas de gráficas para nuevos espacios adicionales de publicidad en puntos de venta.
• Reposición permanente de sus productos. Apantallar inventario en caso de quiebres.
• Generación de sugeridos de compra en los puntos asignados.
• Orden en bodega y control de los productos almacenados de la compañía.
Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
1 año de experiencia
Edad: entre 22 y 45 años
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
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