Importante empresa de retail óptico se encuentra en búsqueda de Analista regional talento y cultura Requisitos: • Formación: Ingeniero de RH, Psicólogo o carrera afín. • Deseable Post título en Recursos Humanos y/o Desarrollo Organizacional. • Experiencia: mínima 2 o 3 años de experiencia en Recursos Humanos, idealmente en áreas de Desarrollo Organizacional. • Indispensable Excel intermedio-avanzado • Deseable que
que haya trabajo con la plataforma Success Factors, portales de selección, manejo de Linkedin
• Deseable: inglés avanzado
• Competencias: Foco en el Cliente, orientación a los resultados, trabajo en equipo y organización y seguimiento
• Lugar de trabajo: Ciudad empresarial
Función principal: Analizar la información necesaria y Coordinar la implementación de los procesos de Talento y Cultura para los países de la región: Chile, Perú, Colombia, Ecuador, México y otros
• Clima laboral
• Selección
• Desarrollo del Talento
• Evaluación de Desempeño
• Gestión del Cambio
• Cultura organizacional
Modalidad mixta (presencial y teletrabajo)
840 liquidos
No dudes en postular
Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
Años de experiencia: 2
Idiomas: Inglés
Edad: entre 25 y 27 años
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Personas con discapacidad: Sí
**Ubicación:** Quinta Normal, Región Metropolitana.<br /> <br /> Empresa del rubro alimentos, busca incorporar a su equipo una **Vendedora para Sala de Ventas y Terreno**, con orientación al cliente, excelente actitud comercial y compromiso.<br /> <br /> Principales funciones<br /> <br /> * Atenció…
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